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充分發(fā)揮自身專長 促進多元群體就業(yè)

FESCO 充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,在扶殘就業(yè)、助軍就業(yè)、助學就業(yè)、助農就業(yè)方向上,幫助多元群體實現(xiàn)充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、高質量就業(yè)。

01

扶殘就業(yè)

2016年起,F(xiàn)ESCO不斷開創(chuàng)殘疾人就業(yè)新模式,創(chuàng)建幫扶性就業(yè)基地,給予培就一體服務,幫助殘疾人實現(xiàn)就業(yè)增收。FESCO本著“幫扶一個人 溫暖一個家”的公益理念,致力于為殘疾人與企業(yè)之間的橋梁,打通殘疾人就業(yè)服務的“最后一公里”。

截至現(xiàn)在,F(xiàn)ESCO在30個城市建立了150余個殘疾人培訓就業(yè)基地,幫助3000余家企業(yè)成功安置殘疾人就業(yè),幫扶殘疾人實現(xiàn)就業(yè)30000余人次,每年組織超過15場殘健融合活動,覆蓋各類組織超過1000家。

FESCO扶殘就業(yè)項目得到了中國殘聯(lián)及各省、市殘聯(lián)的高度贊賞,被北京市政府確定為“為民辦重要實事”之一,并取得“全國助殘先進集體”“中國企業(yè)慈善公益500強”“中國十大愛心扶殘企業(yè)”等榮譽獎項,在人力資源業(yè)界和助殘領域都有廣泛的影響力和良好的口碑形象。

2021年,F(xiàn)ESCO開啟與中國殘疾人聯(lián)合會“十四五”戰(zhàn)略合作新篇章,共同創(chuàng)建殘疾人大學生培就一體扶殘就業(yè)服務模式。

02

助軍就業(yè)

FESCO持續(xù)響應國家號召,努力踐行國企社會責任,把退役軍人充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、高質量就業(yè)作為維護退役軍人權益的重要抓手和重要保障,有助于召開退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導和服務工作。

2019年至今,F(xiàn)ESCO在各級退役軍人事務部門指導下,深入召開退役軍人專項課題研究,組織職業(yè)指導、專場招聘會、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽,定制退役軍人培訓體系,搭建線上就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,創(chuàng)新打造退役軍人職業(yè)生涯全生命周期服務,助力退役軍人職業(yè)開展。截至現(xiàn)在,F(xiàn)ESCO累計為退役軍人給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務3萬人次,幫助2000多名退役軍人走上了工作崗位,為數(shù)百個軍創(chuàng)項目給予創(chuàng)業(yè)研討展示平臺。

未來,F(xiàn)ESCO將繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢,創(chuàng)造有利條件,順利獲得專業(yè)服務助力更多退役軍人實現(xiàn)職場融入與職業(yè)開展。

03

助學就業(yè)

FESCO與百余所高校、千余家企業(yè)建立了雙向溝通機制,全面收集人才就業(yè)與企業(yè)招聘需求,搭建起青年實習就業(yè)平臺;順利獲得召開招聘會、就業(yè)輔導、技能培訓等方式,為人才給予就業(yè)機會,提升人才專業(yè)技能。現(xiàn)在,F(xiàn)ESCO每年為數(shù)萬名在校大學生、應屆畢業(yè)生、留學歸國人才給予專業(yè)化的實習就業(yè)服務,助力大學生邁出走向社會的第一步。

2017年,F(xiàn)ESCO推出“扶You職上”名企實習計劃,為高校學生給予長期優(yōu)質的實習和就業(yè)崗位,輔導學生在實習求職過程中的各項職場技能,至今已完成累計4萬多人次實習和就業(yè)崗位定向推薦服務。2021年FESCO作為全國首批16家高校就業(yè)指導教師掛職鍛煉實踐基地企業(yè)之一,為各高校就業(yè)指導教師給予有價值的掛職實踐鍛煉平臺。

04

助農就業(yè)

FESCO憑借多年的專業(yè)經驗,結合政府出臺的多項鼓勵失業(yè)人員、農村勞動力再就業(yè)等政策,針對農村及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)困難人群,著力打造助農服務項目,為企業(yè)給予一站式人力資源藍領崗位外包解決方案,助力就業(yè)困難群體脫低增收。

FESCO充分發(fā)揮擁有的龐大客戶群對基礎崗位用工需求量日益凸顯的優(yōu)勢,以及合作伙伴近五年來在基礎崗位用工中積累的豐富候選人供給庫、優(yōu)秀管理經驗和落地服務能力,在2021年度實現(xiàn)北京市失業(yè)人員再就業(yè)5000余人,涉及北京城六區(qū)及城郊九區(qū),服務單位包括各區(qū)街鎮(zhèn)行政單位,各區(qū)委辦局以及大型市屬國有企業(yè)等200余家。同時,F(xiàn)ESCO已為約2000人次給予上崗專業(yè)化培訓、商務禮儀培訓、安全教育培訓以及崗位適應性培訓,提高人員的工作能力、安全意識和自身素養(yǎng)。

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